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文秘专业(初、高中起点)
就业保障:【校企合作】新生入学即签订就业保障协议,对口定向就业,终生享受就业跟踪服务。
文凭保障:毕业颁发《中专文凭》+《大专文凭》+《本科文凭》,国家承认学历,教育部备案,电子注册,学信网可查。

一、专业代码:660112

二、专业培养目标

培养拥护党的基本路线,主要适应现代服务业需要,德、智、体、美等方面全面发展,具备以能做、能说、能合作为主要特征的生存与发展能力,通过各类知识的学习,拥有良好的综合素质和岗位素质,掌握通识能力及 文种撰写与处理 、秘书日常办公 、速记基本能力、言语及交际的专业核心能力与 营销初步知识、初步理财技能、商务活动技能、教师资格证考试知识的专业拓展能力,能适应政府部门、企事业单位文秘,办公室管理 工作的高素质应用型人才。

三、学制

全日制三年,并按照国家学分制试点高校的要求执行。

四、毕业条件

凡通过学院思想品德鉴定,并按照人才培养方案的要求,修满本专业相关课程(素质学分至少达到 25学分 ;能力学分至少达 87学分,知识学分至少达到 3 学分,总学分至少达到115学分 。其中,课外活动中“社团活动”至少达到8学分,“综合素质拓展讲座”至少达到2学分,“假期社会实践”达到2学分。)并取得“三能证书”和 国家秘书职业资格证书四级及以上或营销经理助理、调查分析师、教师资格证、会计相关证书等其中一种 证书的学生,经审核后准予毕业。

凡在三年中未修满规定学分的学生,可延长学习年限,最长为两年。

凡未达到毕业条件的学生,按照学院学籍管理的相关规定处理。

五、学分分配与学年安排表

(表格见:填报表格汇总.xls)

六、主干课程范围

(一)岗位素质课程

  个人形象设计 、  秘书法规 

课程描述:

个人形象设计:通过仪容修饰,服装搭配等课程内容,使学生运用恰当的方法进行自我形象塑造和完善,树立个人信心,有效展示内涵修养。

秘书法规:针对文秘专业就业岗位中常见的法律问题选择内容,包括知识产权法、合同法、企业法律制度、税法、反不正当竞争法和产品质量法、档案法和保密法、仲裁法和诉讼法等,为学生就业准入条件实现良好的对接。

(二)专业核心能力课程

 公文撰写与处理、现代秘书实训、办公自动化 、商务礼仪、秘书写作、速记学

课程描述:

公文撰写与处理:通过公文文种种类的认识和撰写,树立公文性语言的写作意识,熟悉公文制发流程并培养学生正确选择和撰写公文的能力。

现代秘书实训:通过商务礼仪实训,沟通与危机处理实训,办公室日常工作实训,保密工作实训等培养学生秘书日常工作的能力。

办公自动化:通过对OFFICE软件教学和熟悉办公常用设备等课程内容,培养学生掌握OFFICE办公软件和办公设备维护的能力。

商务礼仪:通过学习商务活动中对人的仪容仪表和言谈举止的普遍要求,提高学生个人素质,建立良好的人际沟通渠道,从而维护个人和企业形象,提高商务活动效能。

秘书写作:通过本课程的学习,使学生提高汉语书面语表达能力,使其在掌握各体文种知识的同时,获得实用写作技能技巧,具备较好的写作基本功和文体感,以适应信息社会对秘书“办文”能力的需求,达到三级秘书(国家职业资格三级)的写作水平。

速记学:通过手写速记知识的学习,培养学生会议、办公场景中的快速记录能力。

 

(三)专业拓展能力课程

市场营销学、基础会计学、保险学概论、初级师范技能

课程描述:

市场营销学:通过对选择企业的市场机会、企业的营销策略、企业营销策略的规划和执行、企业营销控制等内容的学习,培养学生的市场营销意识,提高学生营销能力,拓宽学生就业渠道。

基础会计学:通过对会计学基本方法,基本原理,帐户及复式记账等内容的学习,培养学生基本的会计技能。

保险学概论:通过对保险学的一般规律和基本理论学习,介绍保险的基本业务和基础知识。使学生明确保险学科的研究对象、掌握保险学基本概念、了解保险的基本业务。

初级师范技能:通过对说课和现场讲课知识方面的讲授和训练,培养学生的对讲授课程的知识处理能力、教学组织能力、言语表达能力、书面表达能力、研究能力和书写能力,培养中小学教师的主要职业技能。

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